Messung der Auswirkungen des #Coronavirus auf die #NHS

Das Coronavirus hat das britische Gesundheitssystem wie eine Welle erfasst und das Schlimmste steht vielen Experten zufolge noch bevor. Zehntausende Patienten wurden auf die Krankenstationen geschickt, was ein überlastetes Gesundheitssystem überforderte, das bereits vor dem Vorfall Risse aufwies. Es hat auch dazu geführt, dass Tausende von geplanten Eingriffen verzögert wurden, während anderen die Behandlung verweigert wurde. schreibt Graham Paul.

Dies sind jedoch nur die unmittelbaren Auswirkungen, und die Auswirkungen des Virus werden sich noch über Monate auf das Gesundheitssystem auswirken. Es könnte sich auch auf viel mehr als nur das Gesundheitswesen auswirken und Auswirkungen auf die britische Gesellschaft als Ganzes haben. Lassen Sie uns die umfassenderen Auswirkungen des Coronavirus auf den NHS abschätzen, was wir für die Zukunft erwarten können und einige mögliche Lösungen.

Der Arbeitskräftemangel

Der Arbeitskräftemangel hat den NHS jahrelang geplagt, und das Virus verschlimmert ihn nur. Bei den Streiks der Juniorärzte im Jahr 2016 trat der Mangel erstmals in den Vordergrund und die Aufmerksamkeit der Öffentlichkeit. Der Personalmangel wurde nun durch die schiere Anzahl von Mitarbeitern des Gesundheitswesens, die krank wurden oder einfach unter Quarantäne gestellt werden mussten, noch verstärkt.

Um der Situation zu begegnen, wurden Konservative mit dem Versprechen gewählt, Anfang 2020 fünfzigtausend neue Krankenschwestern einzustellen. Sie haben es jedoch versäumt, zum kritischsten Zeitpunkt zu liefern. Um die Dinge ins rechte Licht zu rücken: Zu Beginn des Jahres 44,000 waren rund 2020 Stellen in der Krankenpflege frei, was 12% der derzeitigen Belegschaft in der Krankenpflege entspricht, und sie waren immer noch weit von den von der konservativen Regierung festgelegten Benchmarks entfernt.

Die Einwanderungsdebatte rund um das Brexit-Problem wirkt sich auch auf das britische Gesundheitswesen aus. Viele NHS-Frontarbeiter hatten ihre Visa zum Beispiel erweitert. Es ist auch unklar, wie sich Vorschläge zur Einschränkung der internationalen Migration von gering qualifizierten Arbeitskräften auf das Unterstützungspersonal auswirken werden. Es muss auch mehr getan werden, um Hauskrankenschwestern durch die Pipelines zu bewegen.

Für diejenigen, die das Feld betreten möchten, ist es ratsam, sich mit postgradualen Pflegekursen zu befassen, damit Sie über die erforderlichen Qualifikationen verfügen, um sich für neu finanzierte Stellen zu qualifizieren. Uni-Vergleich Haben Sie eine riesige Datenbank britischer Universitäten, die Sie suchen können, um die richtige für Sie zu finden. In ihrer Datenbank können Sie nach Standort, Studienmodus, TEF-Bewertung oder Universitätsbewertung suchen. Sie könnten auch Einrichtungen finden, mit denen Sie den Abschluss in Teilzeit, Vollzeit oder beidem erwerben können.

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Fehlgeschlagene Versprechen holen auf

Versprechen neuer Krankenhäuser erhalten normalerweise viel Aufmerksamkeit in den Medien und werden von Parteien häufig als politische Haustierprojekte verwendet. Leider sind sie ein schwieriges und teures Unterfangen, und deshalb werden diese Projekte oft zurückgestellt. Das erklärt wahrscheinlich, warum das Versprechen von 40 neuen Krankenhäusern zurückgedrängt wurde, wenn wir glauben wollen, dass sie überhaupt Realität werden sollten.

Es gibt auch die Debatte darüber, ob die Eröffnung weiterer Krankenhäuser die beste Lösung wäre. Neubauten verbrauchen häufig Ressourcen, die für die Reparatur, Wartung, Besetzung und Erweiterung überfüllter Einrichtungen verwendet werden können, was wirklich den Kern des Problems ausmacht. Ein besserer Ansatz könnte darin bestehen, vorhandene Einrichtungen so zu ändern, dass sie den sich ständig ändernden Bedürfnissen der Öffentlichkeit gerecht werden.

Die Forderung nach Flexibilität wird sich auf einzelne Gesundheitsdienstleister erstrecken. Möglicherweise sehen wir mehr allgemeine Ausbildung als Fachausbildung. Darüber hinaus kann Verwaltungspersonal aufgefordert werden, in Notfällen mehr Patienten zu betreuen und zu unterstützen.

Der wachsende Respekt vor Intensivbetten

Die Anzahl der Betten auf Intensivstationen im Vereinigten Königreich war im internationalen Vergleich ebenso gering wie die Anzahl der Ärzte pro Kopf. Die Nachfrage nach Intensivbetten wächst jedoch aufgrund einer alternden Bevölkerung, die dazu führte, dass die Bettenbelegung auf der Intensivstation vor dem Ausbruch des Coronavirus bei etwa 80% lag. Dies bedeutete, dass es keinen Platz für einen plötzlichen Zustrom zusätzlicher Patienten gab, was kein einmaliges Ereignis ist, da wir ähnliche Engpässe sehen, wenn es eine schlechte Grippesaison gibt.

Die Auswirkungen auf die Patienten

Die Situation wird sich in vielerlei Hinsicht auf die Patienten auswirken. Die Wartezeiten für die elektive Versorgung werden höchstwahrscheinlich zunehmen und möglicherweise die Anfang der neunziger Jahre für Patienten in öffentlichen Krankenhäusern festgestellten Werte erreichen. Viele werden mit der Suche nach privater Pflege fertig werden, und eine große Anzahl nutzt Video- und Telefonkonferenzen. Dies wird jedoch die allgemeine Nachfrage nach Gesundheitsversorgung nicht verringern und kann nicht die Notwendigkeit aller persönlichen Besuche beseitigen.

Eine mögliche Lösung könnte darin bestehen, die Bezahlung für Krankenschwestern zu erhöhen, was die Studenten für den Beruf attraktiv macht und die Angehörigen der Gesundheitsberufe länger im Feld hält. Leider ist das eine unpopuläre Angelegenheit, da dies zu höheren Steuern führen wird. Wir brauchen jedoch mehr Krankenschwestern und Ärzte, um eine angemessene Patientenversorgung zu gewährleisten, da Daten zu Streiks in der Krankenpflege zeigen, dass die Sterblichkeitsrate und die Rückübernahme um etwa 20% steigen, wenn nicht genügend Krankenschwestern auf den Stationen sind.

Die Coronavirus-Pandemie stellt eine klare, kurzfristige Krise dar für den NHS. Noch wichtiger ist, dass schwerwiegende Mängel deutlich gemacht werden, die auf systemischer Ebene behoben werden müssen.

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