EU fordert Maßnahmen wegen Rückgang der Arbeitsaufsichten labor

Am 28. Juni forderte die Europäische Kommission gemeinsam mit den Gewerkschaften die Mitgliedstaaten auf, sich mit Versäumnissen im Bereich Gesundheit und Sicherheit zu befassen, die das Leben der Arbeitnehmer gefährden – aber sie blieben selbst zurück, echte Maßnahmen zu ergreifen. 

Der EGB veröffentlichte Forschung im April zeigt, dass die Zahl der Arbeitssicherheitsinspektionen seit 2010 um ein Fünftel gesunken ist, mit Kürzungen bei den Inspektionen um bis zu 55 % in 17 Mitgliedstaaten. In ihrer neu veröffentlichten Gesundheits- und Sicherheitsstrategie fordert die Europäische Kommission die Mitgliedstaaten auf, „dem Abwärtstrend bei der Zahl der Arbeitsaufsichten in einigen Mitgliedstaaten durch eine Stärkung der Feldinspektionen zu begegnen“.

Sie haben die Mitgliedstaaten auch endlich aufgefordert, Covid-19 als Berufskrankheit einzustufen, mehr als ein Jahr nach dem Aufruf der Gewerkschaften Arbeitnehmer sollen zusätzlich vor dem Virus geschützt werden. Es ist Teil eines willkommenen Schritts hin zu einem „Vision Zero“-Ansatz für arbeitsbedingte Todesfälle, der in einer Zeit dringend benötigt wird, in der:

• Viele der über 1 Million COVID-19-Opfer in Europa haben sich bei der Arbeit mit der Krankheit infiziert.
   
• Noch immer sterben jedes Jahr mehr als 100,000 Menschen an arbeitsbedingten Krebserkrankungen.
   
• Die Zahl der tödlichen Arbeitsunfälle nimmt zu.

Der Einsturz eines Gebäudes in Antwerpen in der vergangenen Woche, bei dem fünf entsandte Bauarbeiter getötet und weitere 9 schwer verletzt wurden, zeigt einmal mehr, dass strengere Anforderungen an den Arbeitsschutz und die Sicherheit am Arbeitsplatz erforderlich sind.

In folgenden Bereichen bleibt die Strategie der Kommission jedoch weit hinter ihrem ehrgeizigen Ziel zurück:

• Sie verpflichtet sich, für einige weitere krebserregende Stoffe verbindliche Expositionsgrenzwerte festzulegen – jedoch nicht für alle 50 vorrangigen Karzinogene, denen Arbeitnehmer in Europa weitestgehend ausgesetzt sind. Nur 27 solcher Karzinogene unterliegen derzeit Grenzwerten. Es ist bedauerlich, dass die kombinierte Exposition gegenüber gefährlichen Chemikalien, endokrinen Disruptoren und die Überarbeitung des verbindlichen Arbeitsplatzgrenzwerts (BOEL) für einatembares kristallines Siliziumdioxid in der Strategie nicht enthalten sind.  
   
• Keine Gesetzesinitiative zu psychischer Gesundheit und Muskel-Skelett-Erkrankungen – obwohl Arbeitnehmer wirklich eine Richtlinie zu beiden brauchen
   
• Keine Erwähnung der Notwendigkeit maximaler Arbeitstemperaturen angesichts des Klimawandels
   
• Am besorgniserregendsten ist, dass die Strategie darauf hindeutet, den Schutz für Selbständige im Rahmen des Besitzstands zu ändern – dies hätte zur Folge, dass Menschen in Hochrisikobranchen wie dem Baugewerbe, in denen Scheinselbständigkeit weit verbreitet ist, gefährdet würden

Zu der Strategie sagte die stellvertretende EGB-Generalsekretärin Esther Lynch: „Es ist ein Skandal, dass die Sicherheitsinspektionen am Arbeitsplatz auf dem niedrigsten Stand seit einem Jahrzehnt waren, als Covid ausbrach, was wahrscheinlich Leben gekostet und zur Ausbreitung der Krankheit beigetragen hat. Die Kommission hat den Mitgliedstaaten heute ein starkes Signal gesandt, dass diese gefährliche Situation nicht länger toleriert werden kann.  

„Allerdings ist die Kommission guten Absichten nicht mit ausreichenden Maßnahmen gefolgt. Warme Worte sind nicht gut genug, wenn die Zahl der Arbeitsunfälle steigt und jedes Jahr mehr als 100,000 Menschen an arbeitsbedingten Krebserkrankungen sterben und ergonomische und psychosoziale Risiken zunehmen.

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„Wir brauchen strengere Regeln und eine angemessene Durchsetzung, um sicherzustellen, dass jeder mit dem Vertrauen zur Arbeit gehen kann, dass er tatsächlich sicher nach Hause kommt.“

Tom Deleu, Generalsekretär der Europäischen Bau- und Holzarbeitergewerkschaft EFBH, fügte nach dem Einsturz des Gebäudes in Antwerpen hinzu: „Arbeitsschutz und Arbeitsschutz sollten eine Pflicht für alle Unternehmen und ein Recht für alle Arbeitnehmer, einschließlich der Selbstständigen, sein .“

Größte Kürzungen bei der Zahl der Arbeitsaufsichten seit 2010

Portugal: -55 %
Malta: -55 %
Zypern: -38%
Rumänien: -37%
Kroatien: -35%

EU: - 18 %

Siehe vollständige Tabelle: https://www.etuc.org/en/pressrelease/huge-fall-labour-inspections-raises-covid-risk 

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