Europäischer Sozialfonds: € 400 Millionen zur Steigerung des Wachstums und der Beschäftigung in Dänemark

Die Europäische Kommission hat heute (5 August) das dänische nationale operationelle Programm zur Durchführung des Programms angenommen Europäischer Sozialfonds im Zeitraum 2014-2020. In diesem Programm werden die Prioritäten und Ziele für die Ausgabe von 400 Mio. EUR (davon über 200 aus dem EU-Haushalt) oder rund 3 Mrd. DKK umrissen, die zur Stärkung des Wirtschaftswachstums in allen dänischen Regionen und zur Erreichung der Ziele beitragen EUROPE2020-Ziele eines intelligenten, nachhaltigen und integrativen Wachstums.

"Ich gratuliere den dänischen Behörden ganz herzlich zu der guten Arbeit, die es uns ermöglicht hat, das erste operationelle Programm des Europäischen Sozialfonds für den Zeitraum 2014-2020 rasch zu verabschieden. Wir haben jetzt den Fahrplan, um die ESF-Mittel für den besten Gebrauch im Land einzusetzen. Der ESF wird dazu beitragen, dass die Menschen ihre Fähigkeiten verbessern und ein eigenes Unternehmen gründen, wodurch Beschäftigung und Produktivität gesteigert werden.“, sagte der Kommissar für Beschäftigung, Soziales und Integration, László Andor.

Am 5 Mai 2014 hat die Kommission das Partnerschaftsabkommen mit Dänemark angenommen, das die Grundlage für die Verwendung aller europäischen Struktur- und Investitionsfonds in dem Land in 2014-20 (IP / 14 / 51). Dänemark war der erste Mitgliedstaat, der sein Partnerschaftsabkommen verabschiedet hat. Der ESF macht 50% des Gesamtbetrags aus Kohäsionspolitische Mittel Dänemark.

Die gesamte ESF-Mittelzuweisung wird auf die folgenden vier Prioritäten aufgeteilt:

• Berufsausbildung und Hochschulbildung: 150.3m soll die Zahl der Berufsausbildungsteilnehmer sowohl bei jungen Menschen als auch bei Erwachsenen erhöhen.

• Unternehmertum und Schaffung von Arbeitsplätzen: 144.7M wird für Maßnahmen zur Steigerung der Selbstständigkeit und der Beschäftigung in ESF-geförderten Unternehmen bereitgestellt.

• Eingliederung durch Bildung und Beschäftigung: Mit 80.1M können diejenigen, die am Rande des Arbeitsmarktes stehen, einen Arbeitsplatz finden. Dieser Betrag stellt den 20% dar, der für die soziale Eingliederung reserviert werden muss.

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• Grenzüberschreitende Mobilität: Mit 5.6M werden Maßnahmen zur Verbesserung der grenzüberschreitenden Arbeitskräftemobilität finanziert.

Es wird einen starken regionalen Ansatz geben, da die Nutzung des ESF auf die spezifischen Bedürfnisse der verschiedenen dänischen Regionen zugeschnitten sein wird. Dänemarks RÜber die konkreten Projekte, die unterstützt werden sollen, entscheiden die regionalen Wachstumsforen, in Übereinstimmung mit den vier oben aufgeführten Prioritäten.

Hintergrund

Die Europäischer Sozialfonds (ESF) spielt eine grundlegende Rolle bei der Unterstützung der Investitionen der Mitgliedstaaten in Humankapital und stärkt so die Wettbewerbsfähigkeit der europäischen Wirtschaft bei der Bewältigung der Krise. Der ESF unterstützt jedes Jahr über 15 Millionen Menschen indem ihnen geholfen wird, ihre Fähigkeiten zu verbessern, ihre Eingliederung in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, soziale Ausgrenzung und Armut zu bekämpfen und die Effizienz der öffentlichen Verwaltung zu steigern.

Im Zeitraum 2014-2020 wurde dem ESF zum ersten Mal in der Geschichte der EU-Kohäsionspolitik ein Mindestbudget zugewiesen, das mindestens 23.1 % (auf EU-Ebene) der Mittel der Kohäsionspolitik ausmachte - siehe MEMO / 14 / 84.

Mehr Infos

Website des Europäischen Sozialfonds
László Andors Website
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